
Relations de travail et changement social
Martin Dominique
L'HARMATTAN
28,01 €
Sur commande, 6 à 10 jours
EAN :
9782343029177
Ce livre réexamine les théories de management depuis Taylor ainsi que les perspectives plus contemporaines que livrent les sociologies des relations de pouvoir, de la culture en organisation, des identités collectives et de la théorie de la régulation sociale. Il montre que pour comprendre les diverses analyses des rapports de travail, il est indispensable de décrypter les modèles de changement social qui leur sont sous-jacents. Ces analyses éclairent aussi la récurrente "résistance au changement".
| Nombre de pages | 254 |
|---|---|
| Date de parution | 26/06/2014 |
| Poids | 390g |
| Largeur | 155mm |
Plus d'informations
| EAN | 9782343029177 |
|---|---|
| Titre | Relations de travail et changement social |
| Auteur | Martin Dominique |
| Editeur | L'HARMATTAN |
| Largeur | 155 |
| Poids | 390 |
| Date de parution | 20140626 |
| Nombre de pages | 254,00 € |
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