LES INVISIBILITES BARBARES : REPENSER L'INTERVENTION SOCIALE

L'analyse des politiques sociales met de plus en plus en scène des individus saisis à travers leurs trajectoires, leurs parcours d'emploi, de vie, de formation ou d'insertion. Au cours de ces dernières années, de nouvelles politiques sociales se sont surtout adressées à des publics largement fragilisés par la montée des multiples insécurités d'existence. A ces mêmes publics, il s'est souvent agi d'assurer une continuité des droits alors qu'ils connaissaient des trajectoires discontinues et de plus en plus incertaines. Ces récentes évolutions traduisent sans doute une orientation biographique des politiques sociales annonçant un profond mouvement de dérégulation de l'héritage providentiel. A terme, un nouvel ordre social plus incitatif tend à se mettre en place. Passant de politiques protectionnelles dites "passives" à des politiques plus incitatives, nous serions dorénavant entrés dans l'ère de l'activation des politiques sociales. On assiste à l'émergence de toute une nouvelle rhétorique de l'action publique. Elle en appelle aux récits singuliers, à la mobilisation des capacités individuelles, à l'autonomie, à l'engagement. Dans ce contexte, le recours par les sciences sociales aux notions de parcours, de trajectoires, de bifurcations, de carrières doit être interrogé. Il s'agit de poser le cadre des évolutions politiques actuelles, tout en essayant d'éclaircir la portée de ces notions.

Longue serait la liste des crises de natures diverses, des catastrophes naturelles, des séismes qui se sont succédé en quelques années, remettant au passage en question les certitudes de maîtrise de la nature et de la société que nous nous étions forgées. Si les incertitudes d'origine naturelle ont longtemps marqué la conduite des activités humaines, d'autres, liées aux activités de l'homme, ont désormais pris l'ascendant. Elles alimentent nombre de controverses autour des choix/politiques ou des changements techniques et scientifiques. On ne peut désormais plus prétendre dominer aisément les grandes incertitudes. Celles-ci ne sont plus des phénomènes résiduels dont il faut "débarrasser" nos décisions. Mais alors, la question du maîtrisable, celle de la "gestion des risques", doit-elle être posée à nouveaux frais. Quelles répercussions peut-elle avoir auprès d'individus contemporains appelés à se responsabiliser, à se maîtriser eux-mêmes, à défaut de pouvoir maîtriser le sort et les incertitudes les plus radicales ? Des incertitudes qui ne sont pas réparties également, car, que l'on soit homme ou femme, habitant du Nord ou du Sud, que l'on habite quelque quartier chic ou, au contraire, quelque bidonville, nous ne sommes décidément pas égaux face aux risques. Le présent ouvrage rassemble les contributions d'une quinzaine d'auteurs internationalement reconnus, qui ont présenté une grande conférence à l'occasion du XIXe congrès de sociologie de l'Association internationale des sociologues de langue française organisé à Rabat en 2012.

Parmi les différents travaux réalisés par Olgierd Kuty, la thématique de la négociation constitue bel et bien un domaine de préoccupation transversal. Depuis les analyses pionnières qu'il a menées sur le "paradigme de négociation" dès 1911 (comme le soulignent les contributions d'Erhard Friedberg, Sébastien Dalgalarrondo, Marco Martiniello et Didier Vrancken) à celles de 2006 sur le compromis belge, en passant par un ouvrage sur la "négociation des valeurs" (De Boeck) et la création de la revue internationale Négociations, il a incontestablement participé à la réflexion autour de ce concept en sociologie. C'est à cette réflexion que cet ouvrage vient rendre hommage, en rassemblant les contributions de collègues belges et étrangers avec lesquels Olgierd Kuty a entretenu des liens privilégiés tout au long de sa carrière. La négociation constitue aujourd'hui une activité sociale ordinaire. Certaines contributions rassemblées dans cet ouvrage tentent de saisir les modalités des jeux de négociation (A. Eraly, J.-Y. Trépos) sur des terrains aussi variés que la justice (J. Commaille, J. Hubin, P Martens), l'intervention sociologique en entreprise (Fr. Pichault), la médiation familiale (B. Bastard), la socialisation politique des jeunes (B. Fournier), les relations collectives de travail (P. Desmarez, P-E. Tixier), l'aide sociale (Fr. Schoenaers et Chr. Dubois, M. Born et CI. Gavray), l'administration (Fr. Pavé), les PME (Ph. Scieur) ou l'enseignement (J.-Fr. Guillaume). D'autres contributions sont davantage attentives aux implications de ces jeux de négociation, notamment sur l'identité individuelle (la "double transaction identitaire" de CI. Dubar et les "identités transverses" de M.-H. Soulet) et collective (la "communauté de projet" de J.-D. Reynaud) des acteurs. Enfin, les concepts de pouvoir (M. Jacquemain), de conflit (L. Van Campenhoudt) et de pragmatique (J.-L. Genard), chers à Olgierd Kuty, font également l'objet de réflexions dont les résultats sont exposés dans cet ouvrage. Biographie de l'auteur Didier Vrancken est professeur de sociologie à l'Université de Liège, président de l'Institut des Sciences Humaines et Sociales et directeur du Centre de Recherche et d'Intervention Sociologiques. II a notamment dirigé chez De Boeck, avec Olgierd Kuty, l'ouvrage La sociologie et l'intervention. Christophe Dubois est aspirant au Fonds de la Recherche Scientifique - FNRS et doctorant en sociologie à l'Université de Liège (Centre de Recherche et d'Intervention Sociologiques) et à l'Institut d'Études Politiques de Paris (Centre de Sociologie des Organisations - CNRS). Frédéric Schoenaers est chargé de cours à l'Institut des Sciences Humaines et Sociales de l'Université de Liège, chercheur associé au Centre de Sociologie des Organisation (CNRS) et chargé d'enseignement à l'Université de Lille I. Ses champs d'enseignement et de recherche concernent les questions des ressources humaines et des systèmes institutionnels.