Les perles en verre

Résumé : Envoyer une carte ou des messages via Internet est devenu commun... Et pourtant, quelle surprise d'ouvrir votre boîte aux lettres et de découvrir avec bonheur une carte ou une invitation ! Expédier une carte réalisée vous-même sera assurément une attention appréciée. Conservée, elle devient un objet chargé de souvenirs. Cet ouvrage vous propose 114 créations, des plus simples aux plus élaborées, qui vous guideront dans la réalisation de cartes personnalisées, pour toutes les occasions.

On a lu, vu, écouté sur le vécu et l'horreur des camps où la mort était la seule présence du tragique réel. Notre littérature, nombre de témoignages et de films nous rappellent, nous informent du monde concentrationnaire. Mais peu nous racontèrent et nous décrivirent aussi précisément et avec une moisson d'émotions, de gestes, de temps, de déroute humaine, l'après, c'est-à-dire la libération des camps où ces fantômes d'ombres revenus enfin libres sortirent de cet Enfer. Avec cet ouvrage cela est chose écrite. Iras-tu lentement à nouveau vers lu vie ? Semble se demander François. Que peut-il se plaire encore à espérer sinon retrouver sa Terre, sa famille, les siens... cette France, déjà depuis de longs mois libérée et qui ne pouvait penser, s'habituant à pas rares vers la liberté, voir cela : ces revenus, ces revenants, ces déportés dont on ne savait que faire ni dire. Leur retour est terrible clans une normalité de chaque instant, de plus quand, pendant des mois, toi, le déporté, tu as vécu au quotidien l'innommable, l'indicible, le tragique. Revenir à cette normalisation, à cette morne exactitude humaine d'une cité se reconstruisant à pas défigurés, tu sais alors que toi, tu viens d'un ailleurs indescriptible. Suivons alors avec effroi mais aussi avec espoir notre homme redevenu humain, et non plus un matricule, un Häftling, dans sa terre natale et accompagnons François qui donna un sens routinier à l'abominable et au verbe vivre. Tenons la main à celui qui est revenu d'un cloaque à ses veux signe de l'infamie nazie. Pourtant Yves Béon, d'une sagesse digne, nous apprend enfin le gain meurtri d'un monde et du Retour à la vie. Alors, lisons... Michel Reynaud.

Les entreprises vivent aujourd'hui l'ère de la transformation permanente. Là où il y a encore quelques années, les changements pouvaient être mis en oeuvre par les directions générales et par les directions des ressources humaines, l'exigence de transformation permanente les place aujourd'hui devant une nécessité nouvelle : accompagner l'ensemble de la communauté humaine qu'est l'entreprise et pas seulement certaines de ses composantes. C'est dans ce contexte qu'est apparu depuis quelques années le coaching d'organisation. À l'instar du coaching individuel, le coaching d'organisation est d'abord une pratique d'accompagnement visant à aider l'entreprise à trouver par elle-même et en elle-même ses propres solutions, à mobiliser les ressorts et les ressources de sa compétitivité. Cette pratique qui reste insuffisamment connue, n'a fait que peu l'objet de publications et est encore peu enseignée. L'ambition de ce livre est de combler un manque et de constituer une introduction à cette nouvelle pratique d'accompagnement des organisations. À ce titre, il dresse un panorama des questions, des pratiques, des outils aujourd'hui mobilisés en coaching d'organisation. Il se propose ainsi de faire un état des lieux de cette pratique, de proposer une description de ses différents courants, de présenter des outils pertinents utilisés en accompagnement et d'explorer les problématiques traitées au travers d'exemples concrets. Cette Introduction au coaching d'organisation propose l'exploration d'un nouveau domaine de l'accompagnement et invite à regarder autrement l'entreprise, non plus terrain des difficultés et des compétitions, mais lieu de l'élaboration collective d'un processus de croissance et de transformation permanente.