Hommage à la Syrie. Nouvelles d'un pays en crise

La situation à Gaza a été qualifiée par de nombreuses instances internationales de génocide et d'apartheid. Grâce aux réseaux sociaux, les Palestiniens de gaza ont pu dévoiler leur terrible quotidien au monde entier. Ces souffrances insoutenables ont mis en lumière une vérité glaçante : personne n'est épargné. Enfants, femmes, personnes âgées, journalistes, humanitaires? tous sont les victimes des bombardements israéliens. Ces images et ces récits, qui nous ont frappés d'horreur, ne peuvent sombrer dans l'oubli. Cet ouvrage s'attache à retranscrire les voix de celles et ceux quoi ont vécu ces massacres, à exposer les conditions tragiques dans lesquelles ils se sont produits, et à offrir une vision globale de la situation. à travers des témoignages poignants et des faits documentés, ce recueil explore les drames humains qui déchirent Gaza et qui touchent également les pays voisins. Il se veut un devoir de mémoire, un cri du c'ur, un hommage vibrant aux peuples opprimés.

Le monde industriel aujourd'hui est tiré par des enjeux d'innovation, de qualité et de réduction des délais. Ces enjeux économiques peuvent être associés à trois vagues de rationalisation qui ont touché, successivement, les activités de production, de conception et d'innovation. Or, une lecture des statistiques relatives aux conditions de travail dans l'industrie en France (Ministère de l'Emploi) nous mène au constat suivant : la question des conditions de travail, pourtant ancienne, est loin d'être maîtrisée et n'est pas prête de disparaître. Cet ouvrage a pour objectif de dresser l'histoire de la problématique des conditions de travail dans le monde industriel en France. Pour cela, nous regardons comment, dans les entreprises, les conditions du travail sont devenues un champ de réflexion, ont évolué et se sont muées en une variable d'action. Notre lecture s'effectue en analysant les politiques sociales, les grèves, les négociations collectives... D'une part, cette approche historique mobilise les concepts et les théories des organisations (Ecole classique, Ecole des relations humaines...) pour pouvoir saisir la question des conditions de travail du point de vue d'une organisation. D'autre part, cette approche historique analyse les pratiques des entreprises en se plaçant du point de vue de l'action. Notre ouvrage propose de regarder l'émergence et l'évolution de la question des conditions de travail selon deux plans : au niveau du monde industriel en France, et au niveau d'un acteur économique, en l'occurrence constructeur automobile Renault.