Développer vraiment son leadership. Engagement, don, reconnaissance : les clés pour faire la différe

Pédagogique et concret, ce livre expose comment favoriser l'engagement, le don et la reconnaissance pour développer son leadership et embarquer son équipe.Dans un monde en pleine mutation, être leader, savoir fédérer et entraîner devient de plus en plus difficile. Comment développer son leadership, favoriser et maintenir ses relations avec ses collaborateurs ? Comment créer une culture équilibrée de leadership dans toute l'organisation ? Ce livre propose un regard moderne, riche et opérationnel sur le sujet. Son approche originale montre combien le don, l'engagement et la reconnaissance sont au c'ur du leadership et constituent des sources d'efficacité collective. L'ouvrage fournit des pistes concrètes pour développer sa capacité à devenir un leader « donateur », qui suscite l'engagement et la motivation tout en se préservant du risque de burnout. Il comprend de nombreux schémas et éclairages, des outils et des applications pratiques. Il intègre également des témoignages de leaders de grandes entreprises, de PME et du secteur humanitaire ou associatif. Ce livre nous entraîne dans un voyage intérieur : il touche au coeur et nous plonge en profondeur dans les ressorts humains de l'engagement au travail.Michel Mornet, coach et cofondateur du cabinet Turningpoint Lorsque j'ai lu ce livre, cela a été un électrochoc et une source d'éclairage essentielle dans ma démarche. Il m'a permis tout d'abord de comprendre quel leader j'étais, mais aussi comment la confiance qu'on accorde au leader est étroitement liée aux dons et aux échanges mutuels qui en constituent le c'ur. C'est un regard inédit sur le leader, sur l'alchimie des relations et des sentiments dans l'entreprise, sur le don de soi dans toutes ses dimensions et surtout? sur la tribu humaine.Marc Bousquet, directeur exécutif chez Accenture Technology France Le leadership c'est certes donner? l'exemple d'abord, mais surtout de soi-même pour que d'autres aient envie, risquent, de faire de même? car nous aurons su créer les conditions de cette envie de bien faire, de donner encore. La route à suivre est une longue ligne de crête, une quête toute personnelle et l'ouvrage de Benjamin Pavageau nous le rappelle au détour de ses questions, nous invitant à puiser dans notre expérience, au plus profond de soi? avec nos limites pour fonder ou refonder un leadership authentique et durable.Yann de Feraudy, DGA Ope´rations & IT du groupe Rocher Donner, c'est relier ! Ce livre démontre que le don est ce trait d'union entre le leader et ses équipes qui permet d'atteindre l'efficacité d'une vraie communauté de travail.Pierre Collignon, directeur général de l'Ircom

Le Guide Tao Centre-Val de Loire original et durable donne aux voyageurs les clés pour un voyage insolite et engagé en région centre. Dormez dans une charmante chambre d'hôte, dans un camping à la ferme ou dans un éco-hôtel en pleine nature, dégustez un repas 100 % terroir dans une auberge familiale, rencontrez des guides passionnés, faites des achats directement auprès de producteurs locaux et enfin, découvrez cette région à travers des excursions insolites en vélo, à cheval ou à pied ! Le Guide Tao Centre-Val de Loire original et durable, c'est : Plus de 150 adresses pour se loger, se restaurer et découvrir la région ; Des articles culturels approfondis sur l'économie, la société et l'environnement ; 80 photos et 6 cartes détaillées ; Des rubriques insolites : c'est gratuit !, à la rencontre des habitants ; Des activités et des itinéraires inédits ; Un guide éco-conçu.

Dans ce guide, nous mettons en avant des destinations originales et primées par le label EDEN sur tout le territoire : le Parc Naturel du Morvan, le Marais Poitevin, Le Havre, les dunes des Flandres et Dunkerque, Manosque, la baie de St Brieuc, les routes du Comté, Langres? Il y en a pour tous les goûts ! Et pour chaque destination, nous avons sélectionné les meilleurs activités, hébergements et restaurants pour des escapades au vert, gourmandes et culturelles en France.

Les Wachowski ont connu une longue carrière de réalisatrices, productrices, scénaristes pour le cinéma, la télévision, les comics ou le jeu vidéo. En près de vingt-cinq ans, elles se sont imposées comme des figures incontournables de la pop culture et du cinéma hollywoodien. Pourtant, en raison de longs-métrages parfois trop expérimentaux voire avant-gardistes, elles n'ont pas réussi à fédérer et faire l'unanimité avec leurs réalisations postérieures au premier Matrix. Si elles se refusent toujours à expliciter le sens de leurs films, les Wachowski hésitent moins à exposer leur conception du cinéma. Selon elles, il est à la fois un art esthétique, c'est-à-dire qui tire son sens non seulement de ce qu'il représente mais surtout de comment il le représente, et un art social, produit d'une collaboration d'artistes destiné à avoir un impact sur l'ensemble du public. Ce sont ces deux axes que les auteurs de "L'oeuvre des Wachowski. La matrice d'un art social" ont choisi afin d'analyser l'oeuvre aussi dense que passionnante des deux soeurs.