Catholique débutant

La vraie vie d'un jeune patron de PME. Un coup de projecteur sur les incongruités de notre système qui ne mlanque pas de piquant et de légèreté, mais aussi de grincements de dents : et si les patrons n'étaient pas (tous) des salauds ...

Tu sais, pour moi, tu étais un patron comme les autres ; finalement, tu es un type bien !" C'est en entendant l'un de ses salariés prononcer cette phrase que Julien Leclercq a décidé de prendre la plume. Ecrire pour partager son quotidien de dirigeant de PME et celui des trois mille chefs d'entreprise qu'il a rencontrés ces deux dernières années, et tenter à sa façon de mettre fin à une lutte des classes d'un autre temps. Situations ubuesques, aberrations du système, anecdotes déprimantes ou hilarantes, ces huit jours de la vie d'un patron font passer par toutes les émotions et tordent le cou aux clichés et amalgames qui entourent une profession souvent mal comprise - et dont on attend pourtant qu'elle relève le pays. Un récit aussi drôle qu'émouvant qui permet aux entrepreneurs de se sentir moins seuls et aux autres de découvrir ce qu'est le quotidien d'un patron français. Julien Leclercq dirige Com'Presse, une agence de presse et de communication qui compte une cinquantaine de salariés et dont le siège est à Astaffort (Lot-et-Garonne). Auteur de Chronique d'un salaud de patron (Les Cavaliers de l'orage, 2013), il est également le fondateur du mouvement des Déplumés.

Dans une France où 6 millions de personnes cherchent un emploi, plus d'un million de postes restent désespérément vacants. Services à la personne, agriculture, bâtiment, industrie ou même comptabilité et web, de nombreux secteurs peinent à recruter et à garder leurs salariés. Pourquoi ce paradoxe ? Serait-ce la faute à la "fainéantise" des jeunes ou à l'intransigeance des patrons ? Loin des caricatures, Julien Leclercq nous invite à réfléchir aux véritables enjeux du travail aujourd'hui. Quel est son rôle dans nos vies ? Comment équilibrer vie professionnelle et vie personnelle ? Et comment rapprocher les attentes des générations ? Ecrit par un patron qui a su adapter son entreprise aux nouvelles réalités - en explorant semaine de 4 jours, congés illimités et horaires à la carte -, cet ouvrage optimiste et bourré d'anecdotes réjouissantes propose des idées novatrices pour créer des relations de travail plus sereines et durables. A découvrir absolument pour réinventer ensemble notre avenir professionnel ! Julien Leclercq est chef d'entreprise, dirigeant de TPE et PME entre le Sud-Ouest et Paris. Auteur de plusieurs essais dont Journal d'un salaud de patron, qu'il a adapté en one-man-show, il a choisi l'humour et l'anecdote pour aborder des sujets au coeur de la société. Il a également été président de l'association Entreprendre pour apprendre et vice-président du Centre des jeunes dirigeants d'entreprise.

Horreur, cauchemar, enfer, suicide"... Les prophètes de malheur sont prêts à tous les superlatifs anxiogènes pour glaner quelques secondes dans les médias. Pendant que ceux qui ne font rien blablatent, des milliers d'individus inventent un avenir à notre pays. Ryad Boulanouar "rebancarise" les SDF, Guillaume Bapst nourrit les familles précaires dans la dignité, François-Afif Benthanane permet à cent mille ados de rester dans le système scolaire, Vincent Safrat et Lucie Brasseur vendent des livres à moins de deux euros, Hervé Le Berre trouve la solution qui réglera le problème de la pénurie d'eau dans le monde... Sans tomber dans un discours Bisounours qui reviendrait à nier ce que combattent ces héros anonymes, l'auteur a souhaité donner voix à une France aussi réaliste qu'optimiste, merveilleuse de créativité et d'audace. Un voyage éclairé par les regards inspirés et inspirants de personnalités engagées, de Thierry Marx à Frédérique Bedos, en passant par Tristan Lecomte, Jacques Attali ou Emmanuelle Duez.