Tao et management. La sagesse taoïste au service du manager
Halévy Marc
ORGANISATION
25,30 €
Impression à la demande
EAN :9782212544350
Comment cultiver la sérénité et durer dans l'impermanence ? Comment créer l'enthousiasme et permettre à chacun d'aller au bout de ses talents ? Comment prendre de la distance et travailler avec joie ? Alors que les entreprises sont plus que jamais en quête de sens, le taoïsme offre une formidable source d'inspiration et d'enseignements pour le manager. En reprenant les concepts-clés de cet ensemble de traditions philosophiques et spirituelles, l'auteur fournit des conseils déterminants pour croître et être en phase avec le marché, ses collaborateurs et ses clients. En lisant cet ouvrage, apprenez à : Être juste en cultivant le détachement, non le pouvoir ; Accompagner en cultivant l'écoute, non la domination ; Fédérer en cultivant l'ouverture, non la limite ; Fortifier en cultivant l'agir, non le " faire ".
Nombre de pages
253
Date de parution
01/10/2009
Poids
501g
Largeur
151mm
Plus d'informations
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EAN
9782212544350
Titre
Tao et management. La sagesse taoïste au service du manager
Auteur
Halévy Marc
Editeur
ORGANISATION
Largeur
151
Poids
501
Date de parution
20091001
Nombre de pages
253,00 €
Disponibilité
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« La Science vise à connaître le Réel. La Spiritualité vise à le vivre pleinement. L'une complète l'autre. Elles sont les deux piliers de la Quête de l'Esprit. » Marc Halévy propose une réflexion sur la relation entre la science et la spiritualité. Il montre ici qu'elles sont complémentaires plutôt qu'antagonistes et explore les trajectoires de quatorze des plus grands scientifiques de l'histoire, mettant en lumière leur inspiration spirituelle avant qu'ils ne formulent leurs visions en termes scientifiques. C'est la thèse centrale de ce livre : démontrer que leur travail scientifique trouve souvent sa source en dehors de la science, dans une « vision » globale et spirituelle du Réel. L'auteur aborde également l'évolution de la pensée humaine à travers différentes phases spirituelles : l'animisme, le polythéisme, le monothéisme, le scientisme? et propose que notre époque soit marquée par un dépassement de ces phases, en cherchant à atteindre une « gnose supérieure ». Il évoque une évolution de la conscience humaine, qui irait au-delà des dogmes religieux ou des limites du scientisme, pour tendre vers une compréhension plus vaste et plus profonde de l'univers.
Marc Halévy, docteur et chercheur, étudie les sciences de la complexité et la physique des processus. Il est conférencier et expert en noétique. Il est déjà l'auteur d'un livre sur Le taoïsme, dans la collection Eyrolles pratique.
Marc Halévy, docteur et chercheur, étudie les sciences de la complexité et la physique des processus. Il est conférencier et expert en noétique. Il est déjà l'auteur d'un livre sur Le taoïsme, dans la collection Eyrolles pratique.
Marc Halévy, docteur et chercheur, étudie les sciences de la complexité et la physique des processus. Il est conférencier et expert en noétique. Il est déjà l'auteur d'un livre sur Le taoïsme, dans la collection Eyrolles pratique.
Mintzberg Henry ; Béhar Jean-Michel ; Tremblay Nat
Il s'agit d'un grand classique, qui n'a rien perdu de sa jeunesse dix ans après sa première sortie. On retrouvera la célèbre métaphore du "potier" utilisée par le professeur canadien pour décrire le processus très pragmatique avec lequel un manager établit sa stratégie. Et de nombreux développements sur la dynamique des pouvoirs qui ont fait justement la renommée de Mintzberg.
Qu'est-ce que l'empathie ? Pourquoi ses effets sont-ils si bénéfiques sur l'autre ? En quoi se distingue-t-elle de la sympathie? Pourquoi certaines personnes sont-elles plus empathiques que d'autres ? Comment repérer en situation son degré d'empathie ? Comment développer sa perception et mieux cerner l'état émotionnel de son interlocuteur ? Comment déjouer ses réactions négatives en anticipant sa " souffrance ", et en l'aidant à s'exprimer ? Comment saisir l'origine d'une émotion et la prévoir ? Comment mieux se connaître et savoir agir sur soi pour être plus empathique ? Complet et à mi-chemin entre des principes concrets pour l'action et le développement personnel, ce livre s'adresse à tous, mais surtout aux professionnels dont le métier ou le contexte particulier nécessite de mieux comprendre et de mieux savoir " gérer " les émotions d'autrui : managers, responsables de la fonction RH, consultants, commerciaux, professions médicales et sociales...
Conçu par des experts, ce guide de référence propose une démarche complète de bilan de compétences, d'un point de vue à ta fois personnel et professionnel. Reposant sur une double démarche, de psychologue et de consultant, il constitue un outil nouveau, pertinent et efficace. Chaque partie est complétée par des exemples, des exercices et des conseils.