Harcèlement au travail. Identifier, prévenir, désarmorcer

Grebot Elisabeth
ORGANISATION
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EAN : 9782212538304

10 % des actifs touchés en France. Une loi qui prescrit à l'employeur une "obligation de prévention". Actuellement dans l'entreprise, plus personne n'est à l'abri d'un harcèlement ou d'une accusation de harcèlement. Pourtant, le problème reste flou et mal défini: conflit, agissements hostiles ou harcèlement? Sous quelles formes un vrai harcèlement se manifeste-t-il? Que dit la loi? Quelle est la responsabilité du management? Quel est le coût pour l'entreprise? Que faire pour anticiper le processus?Cet ouvrage fait le point sur un phénomène complexe devenu aujourd'hui incontournable. Il revisite les idées reçues qui circulent à propos du harceleur et de sa victime et s'attache à décrypter les mécanismes à l'?uvre dans le harcèlement. Il évalue le coût pour l'entreprise et aborde les solutions juridiques, psychologiques et organisationnelles. Toute personne confrontée à un cas de harcèlement trouvera dans ce guide l'information pratique, les questionnaires d'évaluation et les outils pour faire le point dans son entreprise, identifier, prévenir ou désamorcer ce processus toxique.

Nombre de pages 195
Date de parution 01/03/2007
Poids 501g
Largeur 150mm
Plus d'informations
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EAN 9782212538304
Titre Harcèlement au travail. Identifier, prévenir, désarmorcer
Auteur Grebot Elisabeth
Editeur ORGANISATION
Largeur 150
Poids 501
Date de parution 20070301
Nombre de pages 195,00 €

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