Culture et mythologie des Iles Canaries

Le parcours de Farès Egho est emblématique à plus d'un titre. Après_ avoir grandi dans le souvenir traumatisant du génocide assyrien, il n'a pratiquement connu que le régime dictatorial du parti Baas. Son aspiration à davantage de reconnaissance et de liberté a conduit son parcours professionnel puis philosophique et politique. II fut un des acteurs les plus engagés dans le " printemps d'Alep " qui, après l'arrivée au pouvoir de Bachar al-Hassad fut un temps de fraternité entre tous les opposants au régime. Mais la Syrie était un enjeu stratégique pour les puissances régionales voisines. L'aveuglement des dirigeants baasistes, l'alliance de certains opposants ambitieux avec les tenants d'un islam archaïque et la militarisation d'une partie de l'opposition avec des soutiens étrangers ont abouti au chaos qui a vidé une grande partie du pays. Défenseur assidu d'une ligne pacifique et progressive vers la démocratie, Farès Egho s'est retrouvé à devoir quitter sa chère ville d'Alep et son pays.

Résumé : Deming avait pressenti depuis longtemps la mort de la gestion, la science des chiffres, et anticipé l'avènement du management, le sens des hommes. À l'heure de la mondialisation et d'un aveuglement par une logique essentiellement financière et à court terme, cet ouvrage propose à point nommé de découvrir en 14 points des propositions de bon sens avec des outils concrets tels le S.D.C.A., le P.D.C.A, ou le S.P.C. pour répondre aux attentes d?épanouissement de chacun, à travers son travail, dans l'entreprise. Orchestré autour des 14 points de Deming, le guide de Jean-Marc Chanel dévoile une philosophie de management qui garantit la pérennité et la prospérité partagée entre toutes les parties prenantes des organisations, un style de management qui rend possible un authentique développement humain et durable des organisations, dans le respect des personnes et de l'environnement, au bénéfice de toute la société. Plutôt bienvenue dans un capitalisme en crise, cette étude claire et porteuse d'espoir s'adresse aussi bien aux professionnels du management, aux cadres dirigeants et aux employés qu'aux responsables politiques, économiques et sociaux, ainsi qu'aux étudiants et toute autre personne intéressée par la vie de l'entreprise.

Heureux qui comme... ...partager les émotions des premiers écrivains-voyageurs et retrouver les racines d'un monde intemporel. "Grâce à la transparence de l'air, le Mawenzi nous semble à portée de la main. Nos regards suivent les profonds sillons creusés par les siècles sur les flancs de ce géant, vierge encore de tout contact humain. Sa masse sombre, qu'éclairent par endroits des amas de neige, se détache nettement sur le bleu du ciel, dont les lueurs se jouent à son sommet au travers des mille déchirures de son front gigantesque."

Pierre Chanel (1803-1841), originaire d'une petite ville de l'Ain, devient prêtre à 24 ans et poursuit son désir missionnaire avec les pères maristes. Il se conciliait tous les coeurs par son affabilité et sa douceur admirable. Envoyé sur l'île de Futuna qu'il met 13 mois à rejoindre par bateau, il sera confronté à l'isolement, puis à l'hostilité du roi local qui suscitera la violence à son encontre. Le 28 avril 1841, après 3 ans et demi de permanence sur l'île, il est assassiné, prononçant ces dernières paroles : "Malie fuaï loku mate" c'est à dire : "je suis content de mourir". Sa mort suscitera un vaste élan de conversion chez les insulaires. Le 25 novembre 1888, un décret du Saint Siège reconnaît le martyr. Pierre Chanel est béatifié le 17 novembre 1889 et canonisé le 17 janvier 1954.