La Bible des entretiens de motivation et de personnalité. Ecoles de management et de commerce

Cet ouvrage s'adresse à tous les candidats qui souhaitent se préparer dans les meilleures conditions aux entretiens oraux, que ce soit dans le cadre d'un concours, d'un examen ou d'un entretien d'embauche dans le privé. L'entretien d'embauche peut revêtir différentes formes : entretien STAR, entretien de motivation, étude de cas, exercice de groupe, jeu de rôle... Ces tests, qui peuvent se dérouler en présentiel ou à distance, visent notamment à évaluer les compétences comportementales des candidats : ils doivent montrer qu'ils sont capables de s'adapter rapidement et de manière adéquate à un nouvel environnement de travail. Durant l'entretien, les candidats doivent non seulement veiller à la pertinence de leurs réponses, mais aussi aux messages que leur comportement véhicule (émotions dégagées par le ton de la voix, le regard, les gestes, etc.). Ils doivent donc apprendre à maîtriser leur communication verbale et non verbale, et à gérer leur stress. Une bonne préparation est indispensable Les candidats trouveront dans cet ouvrage les clés du succès : -une méthodologie complète pour chaque type de question ; -une typologie et une analyse détaillée des compétences comportementales : -des conseils pratiques pour améliorer sa communication verbale et non verbale (entretiens à distance et en présentiel) ; -des techniques pour gérer son stress ; -des exemples de questions avec corrigé détaillé ; -des exercices pratiques. Ce livre est particulièrement recommandé pour les concours et examens des fonctions publiques européenne (EPSO), belge (Selor), luxembourgeoise (Govjobs), irlandaise (Publicjobs) et britannique (Civil Service), et les entretiens d'embauches du privé.

L'intelligence artificielle s'impose de plus en plus dans nos vies, pour­quoi ne pas l'utiliser aussi dans le cadre de votre recherche d'emploi ? L'intelligence artificielle générative, avec des outils comme ChatGPT ou Claude, peut vous aider à trouver votre prochain poste ! Encore faut-il avoir la bonne méthode pour vous adresser à elle. Pour cela, vous devez utiliser des prompts, ces requêtes spécifiques à destination de l'IA. Cependant, bien rédiger un prompt n'est pas si facile. Ce livre vous délivre donc des prompts spécifiquement dédiés à l'élaboration de votre projet professionnel : recherche de postes, amélioration de la lettre de motivation et du CV, entraînement aux entretiens... Que vous soyez novice ou expert en technologie, cet ouvrage vous fournit 50 prompts concrets ainsi que des conseils pour mettre l'IA générative au service de votre carrière et trouver l'emploi de vos rêves.

Ne cherchez plus un emploi, devenez un professionnel recherché ! Dans un monde du travail en pleine transformation, trouver un poste aligné avec ses talents et ses envies demande plus qu'un bon CV. Que votre parcours soit linéaire ou jalonné de transitions, il mérite d'être mis en valeur avec justesse et stratégie. Faites-vous recruter ! propose une approche innovante et rafraîchissante du recrutement. Pas à pas, il vous aide à clarifier votre projet, à valoriser vos compétences, à construire une marque personnelle forte et à déployer une stratégie alignée avec qui vous êtes. Il décrypte les nouveaux codes du recrutement - de l'usage de l'IA à la posture en entretien - et aborde les grandes transitions professionnelles : reconversion, mobilité, flexibilité, entrepreneuriat... Grâce à des techniques concrètes, des conseils de terrain et des témoignages inspirants, ce livre donne les clés pour vous démarquer, capter l'attention des recruteurs et décrocher des opportunités en phase avec vos talents et vos aspirations.

Lors d'un entretien de recrutement, vous n'avez droit qu'à une chance pour convaincre et faire la différence ! En 60 exercices, cet ouvrage vous donne les clés pour vous préparer et avoir confiance en vous le jour J. Vous pourrez ainsi vous entraîner, entre autres, à : construire votre pitch ; muscler votre discours et l'adapter aux différentes phases de l'entretien ; développer des stratégies gagnantes et lever les objections ; déminer les questions pièges. L'ouvrage contient des fiches à compléter sur les points-clés de votre candidature, 100 questions courantes de recruteurs ainsi que des exercices pour se positionner à l'international. Il présente aussi un script détaillé et modulable d'entretien en anglais. Cette nouvelle édition apporte un éclairage indispensable sur la façon de tirer parti de l'intelligence artificielle. Vous y trouverez aussi des bonnes pratiques pour vos entretiens en visioconférence et également des conseils pour décoder les questions à caractère discriminatoire et des pistes pour les dépasser. Un ouvrage 100 % opérationnel à mettre entre toutes les mains !