2027

Dans la Chine antique, Maïli et Wang, un vieux couple, vivaient paisiblement dans la ville de Qufu. Elle produisait et vendait de très belles fleurs, des plantes et différents remèdes naturels. Lui, était un sage tailleur de pierres précieuses. Beaucoup d'amour et de respect se dégageaient de ce duo, en harmonie avec la nature qui les entourait. Même si leur activité respective leur prenait énormément de temps, ils étaient heureux chaque jour que Dieu faisait. Jusqu'au jour où, un événement curieux vint rompre cette paix et allait faire de Maïli un être tout autre, pour ne pas dire un être démoniaque. Comment peut-on basculer de l'harmonie, de la sérénité, du respect à la haine, au conflit, à l'envie de faire souffrir son époux et ce, malgré plusieurs années de vie communes et d'amour ? Pourtant, ne dit-on pas, que l'amour est l'énergie, la force la plus puissante ?

Maîtriser l'art de l'influence est devenu un impératif pour toute marque qui veut rester compétitive. Pourquoi ? Parce que le marketing d'influence est un outil puissant et souvent plus performant que les campagnes digitales dites classiques. Il s'impose naturellement comme le pivot d'une stratégie de communication efficace. Ce livre vous donne toutes les notions essentielles du marketing d'influence pour élaborer vos campagnes d'influence pas à pas : Quels sont les objectifs de votre campagne ? Comment choisir le bon type de campagne pour votre marque ? Comment identifier vos influenceurs ? Quels sont les facteurs clés de succès et d'échec d'une campagne d'influence ? Comment cadrer tous les aspects de la collaboration ? Quelles sont les grandes tendances pour les années à venir ? Que vous soyez un professionnel chevronné ou un novice, ce livre, ponctué de témoignages d'experts, vous fournit les connaissances et les outils nécessaires pour relever les défis du paysage numérique d'aujourd'hui.

Il est légitime de se poser ces questions car, à rien pas douter, au cours des prochaines décennies, les entreprises qui ne se seront pas libérées de leurs rigidités, de leurs freins et de leurs obstacles opérationnels disparaîtront progressivement. D'autres, plus agiles et plus mobiles, mieux à même d'évoluer au rythme des changements de leur environnement les remplaceront. Mais pour "libérer" l'entreprise, il ne suffit pas de veiller au bien-être des personnels, de leur donner plus d'autonomie ou de faire évoluer le management. Cette innovation majeure dans la conduite des organisations nécessite d'orchestrer une transformation progressive de tous ses leviers opérationnels : les structures, les opérations, les relations humaines et la gouvernance. Conçu avec l'objectif d'une application concrète, ce vademecum propose une démarche en quatre étapes, adaptable à toute entreprise - petite, moyenne ou grande, en création ou en pleine maturité - qui lui permet de mettre en oeuvre une démarche de "libération" dans le respect de sa culture et de son stade de développement. Ouvrage majeur dans le débat qui oppose les "pro" et les "anti" entreprise libérée, ce livre permettra non seulement aux uns comme aux autres de prendre la pleine mesure de la révolution managériale que constitue la "libération de l'entreprise" mais surtout de choisir en toute connaissance de cause de la mettre en oeuvre pour passer, enfin, du rêve à la réalité dans ce domaine.

Ce coffret comprend un guide pédagogique et un jeu des 7 familles. Ce dernier permet aux enfants de jouer ensemble tout en découvrant les éléments essentiels de 6 religions et de la laïcité. Les activités du livre élève s'articulent autour d'une carte du monde et d'une frise chronologique. Dans un souci de transversalité, elles développent des compétences dans les domaines de la langue comme de la découverte du monde. Un projet de réalisation de nouvelles cartes est détaillé à la fin de chaque séquence. L'objectif de ces recherches en lien avec le programme scolaire est d'amener les enfants à vivre ensemble dans l'acceptation et le respect de leurs différences.