Devenir adjoint administratif sans passer de concours en 16 étapes

Dans les trois fonctions publiques (étatique, territoriale et hospitalière), de nombreux postes d'adjoint administratif sont aujourd'hui pourvus sans concours. Pour réussir à être recruté comme fonctionnaire ou comme contractuel, un travail de préparation efficace est indispensable. En effet, les procédures de recrutement se montrent extrêmement sélectives. Le dossier de candidature demande un important travail de collecte de documents, de familiarisation avec les notions du management public, de réflexion sur ses parcours et projet professionnels, et enfin de rédaction. L'entretien avec la commission de sélection exige également un entraînement spécifique en même temps qu'un important travail d'acquisition, de révision et d'actualisation des connaissances administratives. Pour favoriser la mise en place d'un véritable programme de travail, cet ouvrage vous propose : une préparation du dossier de candidature en 9 étapes ; une préparation de l'entretien de recrutement en 7 étapes, les 3 dernières étapes étant consacrées au déroulement de cet oral.